Putini dintre noi traim cu senzatia ca vom iesi la pensie
din compania unde lucram acum. Pentru a ne adapta acestui context, suntem
incurajati sa acceptam mobilitatea si flexibilitatea.
Pentru a nu deveni independenti,
este util sa apartinem unui “trib”. Sa ne gasim tribul, sa ne identificam cu el
si sa crestem impreuna cu el.
El ne da curaj, confort si
siguranta. Este spatiul in care ne putem asuma riscul de a incerca ceva nou,
chiar si in eventualitatea de a nu performa. Traim aici experiente care pot
genera intrebari si ne ofera prilejul de a gasi raspunsuri.
In lipsa unui atasament fata de
organizatie, devine prioritar tribul – el ofera stabilitate si reprezinta o
constanta in reteaua noastra sociala.
Comments
Post a Comment